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加州劳工专员办公室(Labor Commissioner’s Office for California)称,南加州一家分包商违反了近1200万美元的工资盗窃规定,导致1000多名工人等了几周或几个月才拿到工资,只是拿到了他们应得工资的一部分。
RDV建筑公司(RDV Construction, Inc.)雇人为洛杉矶周边的酒店、公寓和多功能建筑提供框架、干墙和其他贸易工作。在21个月的时间里,这家总部位于工业城的公司用支票支付员工工资,但由于资金不足,这些支票无法兑现。在支票被拒付后,RDV建设公司未能支付所有拖欠工人的工资。
加州劳工部长朱莉·a·苏(Julie a . Su)说:“逃避劳动法和窃取工资伤害了工人,并为守法的雇主创造了不公平的条件。在辛苦工作了一天之后,建筑工人最不应该面对的是工资反弹。”在加州,从工人口袋里偷工资是违法的。这个案件表明,从工人口袋里偷工资的雇主最终会为此付出代价。”
劳工专员办公室于2017年1月启动调查,确定2014年至2017年期间,RDV在该地区的35个建筑工地雇用了1000多名工人,通常每天工作9小时,没有适当的休息或加班。调查人员还发现,雇主习惯性地非法扣留了工人工资的10%至25%。
罚款总额为11,943,054元,应支付予工人的未付工资及保费,包括:
RDV建筑公司首席执行官Rafael Rivas以及项目经理Juan Rivas和Nicolas Del Villar对公司发出的传票承担连带责任。
在工人向非营利性劳工管理组织木匠承包商合作委员会(Carpenters Contractors Cooperation Committee)投诉RDV Construction, Inc.拖欠工资后,美国劳工专员办公室(Labor Commissioner’s Office)对该公司展开了调查。