从“她衰退”到“她复苏”的道路是坎坷的。对于那些可能需要复习我们上一期PHCP女性专题的人，术语“她衰退”描述的是主要影响女性的经济衰退时期。美国劳工统计局的最新数据显示，2022年3月有24.9万名女性加入了劳动力大军。根据全国妇女法律中心的数据，即使最近取得了这些进展，自2020年2月以来，女性仍然减少了110多万个净就业岗位，占总失业人数的70%。

“我们正在朝着正确的方向前进，尽管女性要从大流行中完全恢复还有很长的路要走，”国家妇女协会研究主任贾思敏·塔克去年4月对CNBC Make It表示。

妇女政策研究所2022年3月的一项调查可能会为国家如何继续朝着“正确的方向”前进提供一些关键见解。调查结果显示，“女性希望得到的福利与她们目前从雇主那里得到的存在差距。”妇女报告称，在大流行后重新进入劳动力市场时，稳定的薪酬、医疗保险、工作保障、退休福利和带薪休假是她们的首要考虑因素。

取得进步，有改进的空间

所以，当我们专门审视我们的行业时，还有哪些可以为女性做的改进呢?

将我们的关注范围缩小到行业中的女性，根据IWPR 2022年3月的数据，在行业职业中工作的女性人数在2021年达到了新的高点，略高于31.4万人。这意味着在过去五年中，女商人的数量增加了32%。

尽管取得了这一进展，但该组织在2021年开展的有史以来规模最大的全国女商人调查中发现，超过40%的建筑行业女性曾认真考虑过辞职，“歧视、骚扰，以及被视为与男性同行不同的标准，这些被认为是迫使女性辞职的主要因素。”

除了消除骚扰和歧视，该调查还建议，该行业应该对学徒计划提供更有效的监督，提拔更多女性担任领导职位，并使行业更有利于家庭。

我们的目标是通过了解为什么不同领域的女性喜欢成为PHCP社区的一部分，以及她们如何相信该行业可以继续改进和多样化，来补充去年的一些发现。与我们一起庆祝并与2022年PHCP女性获奖者交谈——13位鼓舞人心的个人，她们都在以不同的方式做出自己的成就!

Christen艾伦
全国客户和展厅主任，埃尔凯

你为什么进入PHCP行业?

尽管我的家族从事建筑行业，父亲为一家管道批发商工作，但我从未想过要从事这一行业。但经过一番研究，很明显，这里充满了机遇。虽然这个行业并不总是被认为是“迷人的”，但它对我们的基础设施至关重要，这给了我一种使命感。

你职业生涯的亮点是什么?

入职7年后，我得到了一个管理一家新的批发展厅的机会，而当时正是2007年经济衰退时期。这是我从事过的职业和个人最艰难的工作之一，但也是最有价值的工作。

我还被选中参加埃尔凯的高潜力领导力项目，让我有信心接受新的领导角色可能带来的机遇和风险。

你对女性导师制度有什么看法?

我非常幸运，能继续得到公司内外许多杰出女性的支持，我很荣幸也很有责任为其他人提供同样的支持。我也有一个年幼的女儿，就像许多其他职业母亲一样，我经常在平衡工作和家庭中挣扎。我能够亲身向我的女儿展示，虽然家庭是第一位的，但你仍然可以拥有一份充实的事业，热爱你所做的事情。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

在组织的各级都应支持吸引和留住有才华的妇女。向未来的员工传达你对一个更加多元化的工作场所的承诺;倾听当今妇女不断变化的优先事项和需求，并就此采取行动。制定强有力的职业发展计划，提供个人成长的机会。

获得这个荣誉意味着什么?

我受宠若惊。我非常感谢有一群强大的女性，她们以身作则，给了我信心，让我取得过去20年的成就。

艾德丽安班纳特
业主/总裁/首席执行官/总管道工/管道承包商，Benkari LLC管道，水质和保护

您在PHCP行业中扮演什么角色?

Benkari LLC是一家总部位于底特律的工会和第二代家族企业;而是我留下的遗产。作为我们行业的先驱，我有义务为后代人的进步树立最好的榜样。

你为什么进入PHCP行业?

我参加了吉米·卡特的"站出来投票"集会。MCA底特律的招聘人员格斯·道尔(Gus Dowell)问我:“你想一年挣5万美元吗?”我问:“这合法吗?”他说:“是的。”他指的是一名水管工。然后他说:“我需要一个女人来完成一些事情。”

你职业生涯的亮点是什么?

我是UA管道学徒课程的第一个女毕业生;第一个在北美获得以下执照的非裔美国女性——熟练工水管工、管道承包商和水管工大师;第一个在北美获得以下执照的女性——排水层和管道检验员;也是北美第一个持证女性医疗气体检验员和安装员。一个持续的亮点是为公众服务和保护世界上最伟大的资源之一:水。

你对女性导师制度有什么看法?

我认为以下几个人是我的导师:我最好的朋友，Dynalda Owens，注册建筑师;贝弗利汉娜琼斯,架构师;劳拉Kopack律师;麦迪逊国际公司的所有者莎伦·麦迪逊;以及密歇根州AGC公司劳动力发展主管巴布•斯特拉坎。我也指导行业内外的女性。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

我们需要更多的女性在合适的岗位上做出改变。有了女性担任领导角色，大门就会打开，法律就会通过，同工同酬就会到来。

获得这个荣誉意味着什么?

我很荣幸能成为PHCP社区的一员，和众多杰出女性一起获得这项荣誉。在这个男性主导的行业，你的努力和奉献得到认可是一种荣幸。

兰迪违反
泽恩水务西区销售经理

你为什么进入PHCP行业?

我的第一份工作是在家得宝，我非常喜欢那里的氛围和产品。随着我职业生涯的发展，我一直想回到建筑行业，十年前我有机会回来。在过去的十年里，我为两家不同的管道产品制造商工作过。这个行业让人感到充实，因为没有两天是相同的。

你职业生涯的亮点是什么?

其中一个亮点是为西海岸的许多大型项目提供材料，如洛马林达医院和快船体育场。万博手机版登录本官网我也喜欢通过升职帮助团队成员实现自己的职业目标。我获得过几次销售奖，但激发我野心的是团队合作。

你对女性导师制度有什么看法?

我有很多女同学。我们互相指导对方的长处，填补我们可能有机会的空白。我的个人导师在建筑行业;他直接指导我们行业的许多女性。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

招聘工作可以很简单，只要突出喜欢这个行业的女性就可以了。留住员工很容易，只要有一个强有力的福利计划，包括一些女性渴望的东西，比如产假。在产品和应用方面的广泛培训也有助于留住员工。

获得这个荣誉意味着什么?

这个荣誉对我来说意义重大，因为我想继续代表泽恩，帮助我们的组织取得成功。我想帮助激励其他女性加入并留在我们这个美好的行业。

PE凯蒂·卡兰德
immeg公司首席客户主管|

您在PHCP行业中扮演什么角色?

我目前在内华达州里诺市管理一个办公室，包括机械、管道、电气和低压咨询服务。我领导机械部门，促进设计工作和质量控制。

你为什么进入PHCP行业?

我大学一毕业就进入了这个行业。我很快发现这是非常值得的。项目的多样性，以及持续的技术和代码进步，提供万博手机版登录本官网了持续的挑战和学习。

你职业生涯的亮点是什么?

我很幸运，能够在全国各地进行机械、管道和电力设施的现场观察，以及通过这些不同的现场条件进行后续的机械设计。我有机会为各种各样的建筑类型进行设计，从定制住宅、医疗设施到高层酒店塔楼。我真的很享受我职业生涯的每一步。

你对女性导师制度有什么看法?

我的母亲一直是一个聪明而可靠的榜样，她在护理、教学和管理方面做了很多工作。在我开始从事这个职业的时候，我不知道这个行业里还有其他女性。从那以后，很少有女性进入我工作过的部门，我很幸运，有机会培训她们进行机械设计。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

这不是一个在学校里被广泛谈论的行业。我相信提高行业意识是第一步。

获得这个荣誉意味着什么?

我很感激我所做的工作得到认可。我也很感激能够成为这个领域的女性的一小部分，为未来想知道这个行业是否适合她的年轻女性提供帮助。

艾丽西亚Criniti
花岗岩集团营销高级副总裁

您在PHCP行业中扮演什么角色?

我负责整个花岗岩集团的市场营销，我和一个优秀的团队领导浴场零售业务。

你为什么进入PHCP行业?

2010年，我从多年的金融服务营销，转向销售管道、供暖和制冷用品的批发分销。我被当时加入的公司不发达的营销能力所吸引。我也被发行业务的有形性质所吸引。我很快就了解到，这个行业充满了优秀、勤奋的人。

你对女性导师制度有什么看法?

这个问题让我笑了，因为它让我想到Meredith Verdone，我从她身上学到了很多东西，我多么喜欢为她工作。我早年在波士顿一家广告公司工作时，她是我的经理。她为工作设定了很高的标准，在所有的交易中她都是公平的。我将永远感激她给我的机会，以及她为职场女性树立的榜样。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

招聘和留住女性首先要重视多元化的工作环境，当然，这超出了性别的范畴。雇主可以从检查职位描述开始，确保这些职位对女性有吸引力。努力雇佣更多女性进入PHCP行业，而不是雇佣已经在这里的女性。在这个行业工作的女性还可以通过谈论我们在职业中发现的乐趣，让其他女性了解这里正在发生的伟大的事情。

获得这个荣誉意味着什么?

我很荣幸别人认可我的贡献。然而，说实话，我对这种认可也感到不舒服。和许多女性一样，我最自在的是只管自己的事。

凯特林伊索拉
IMARK管道市场总监

您在PHCP行业中扮演什么角色?

能成为IMARK/LPG大家庭的一员，我感到非常幸运!能在一个我如此热爱的行业工作，并且能在一个由真正有远见的人组成的组织中工作，这绝对是一种快乐。

你为什么进入PHCP行业?

作为一名精通商业发展和沟通的年轻专业人士，我感到有必要为一个我的家人非常熟悉的行业贡献我的技能。在我职业生涯的一半多时间里，我都在从事管道配送工作，我目睹并经历了许多独立实体的合并。我的目标是分享新时代的营销技巧和自动化工具，以支持我们现有的独立拥有的分销商，使他们可以继续蓬勃发展。

你职业生涯的亮点是什么?

其中一个重点是绘制、组织和实施适当的库存管理软件和工具，以有效地运行我以前的经销商的仓库。这是迈向自动化和清理业务的重要一步。

你对女性导师制度有什么看法?

我非常幸运地拥有我们行业中最受尊敬和知识最渊博的女性导师之一，Francesca Messina。自从和Francesca一起工作以来，我已经成长为一个专业人士和一个全面的营销人员。她教会我提升自己的思维方式，突破摆在我面前的限制，坚持自己的职业信念。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

以身作则!继续分享我们行业中打破社会和行业规范的女强人的故事。

获得这个荣誉意味着什么?

在这个充满了如此强大和聪明的女性的行业里，我真的感到很荣幸能得到认可。通过获得这个奖项，我希望扩大我的网络基础，进一步参与我们的行业。

詹妮弗·马，体育教师，CPD
机械工程师,SmithGroup

您在PHCP行业中扮演什么角色?

作为一名专门从事HVAC和管道建筑系统设计的机械工程师，我计算、建模和设计加热、冷却和水系统，以确保建筑舒适和高效地运行。我与他人合作，为业主和用户创造美丽和实用的空间。

你为什么进入PHCP行业?

从小到大，我在学校最喜欢的科目一直是数学和科学。工程是我大学时最理想的专业。正是在那里，我真正被设计方面所吸引，在那里我可以绘制和建模，然后在现实生活中建造它。我的叔叔在建筑行业工作，这也给了我一个实习的机会。

你职业生涯的亮点是什么?

项目的设计阶段可能需要几个月，如果不是几万博手机版登录本官网年，包括决策和批准的过程。作为一名工程师和设计师，看到一个项目建成，走在我的设计到位的建筑里，是非常令人满足的。

你对女性导师制度有什么看法?

我很幸运能在有强大的女工程师、女经理和女领导的公司工作。从技术培训到建立客户关系和管理项目，我很幸运Shannon Allison和Nicki Sparks指导了我。万博手机版登录本官网

我也有机会指导该行业的年轻女性。当我开始工作时，从其他女性那里得到指导对我来说很重要，我很感激能够为其他人提供这样的指导。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

继续注意到妇女在暖通空调和管道行业的存在和独特的作用，将有助于鼓励其他妇女加入。

获得这个荣誉意味着什么?

我受宠若惊。在我工作的这段时间里，我有机会成为打破障碍的人之一，这是令人鼓舞的。

加贝默罗
品牌营销经理，嘉宝管道设备

您在PHCP行业中扮演什么角色?

我的工作是通过指导公司内外所有销售渠道和职能部门的营销工作，确保强大的品牌完整性。我的职责包括执行沟通、计划和项目，以支持整体业务目标，同时以一致的战略信息和视觉标识充分针对特定受众。万博手机版登录本官网

你为什么进入PHCP行业?

我之前在一家多元化的全球工业制造企业工作。我一直想把重心转移到一些更“有关联”的东西上，它兼具B2B和B2C的成分。当为戈贝尔工作的机会出现时，出于许多原因，我觉得这是一个合适的选择。

你职业生涯的亮点是什么?

在过去两年半的时间里，我和我的许多优秀的同事一起，帮助嘉宝完成了将我们之前的姐妹品牌Danze by Gerber纳入嘉宝旗下的整合。虽然非常具有挑战性和耗时，但我不会用我在这段经历中获得的知识换取任何东西。

你对女性导师制度有什么看法?

我一直在努力为自己和戈贝尔做得更好，所以从我周围所有聪明的女性那里汲取知识对我来说很重要。这位Gerber的营销副总裁在做母亲的同时，在她的职业生涯中取得了惊人的进步。争取这种平衡的智慧是我所敬佩和经常依靠的。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

说实话，像这样的东西太珍贵了。关注不同领域的女性可以为那些不完全想在这个行业开始职业生涯的女性提供信心，同时鼓励她，她属于这个行业，并将与好公司在一起。

获得这个荣誉意味着什么?

这个荣誉对我来说真的很谦卑。它让我进入一种感恩的模式，并思考我下一步能做什么!

麦奇欧文
副总裁-组织效率，东部工业供应

您在PHCP行业中扮演什么角色?

我在PVF和管道批发分销行业工作了一半多的时间。今天，我的职责基本上是找到方法，使东方工业供应公司尽可能更好、更高效。

你为什么进入PHCP行业?

1986年，我的父母在我2岁的时候收购了东方航空，所以我是在这个行业中长大的。起初我并不觉得这个行业有什么吸引力，因为我更喜欢创意，而销售管道、阀门和配件并不是很吸引人。今天，我无法想象没有家人的工作，因为工作和身边的人给了我们如此多的祝福。

你职业生涯的亮点是什么?

从中学到大学，我从东航的碎纸工到在当地一家分公司提供行政协助和帮助。2007年毕业后，我开始做全职销售培训生。在有了多个孩子的同时，我也从基层升到了分公司经理的位置。我在2012年完成了MBA学位，2015年，我走上了一条新的道路，成为营销总监，建立了一个以前不存在的部门。2019年，我被提升到目前的职位。

你对女性导师制度有什么看法?

我想到的第一个导师是我的母亲，因为她总是在个人生活和工作上支持我。此外，我的一位女商业教练是我最大的支持者，她把我逼到极限。我也是美国供应协会行业妇女委员会的成员。找到一个你在这个行业中可以联系到的女性网络是关键。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

想办法让工作看起来更有吸引力。有时这似乎是一个男人的行业，但当一个女人能够看到她如何能产生影响，她将更有动力在PHCP工作。

获得这个荣誉意味着什么?

这是最好的感觉。这意味着有人看到了我，我不只是我父母的女儿，在这个行业工作。做自己对我来说一直很重要。

艾米Rainer
事业部产品经理-暖通空调，富兰克林电气

您在PHCP行业中扮演什么角色?

我在富兰克林电气的主要职责包括新产品开发和产品改进。这项活动总是以广泛的市场调查和对客户需求的关注开始。

你为什么进入PHCP行业?

我在富兰克林电气的职业生涯是从《小巨人》开始的。当时我正在念大学，但公司和行业内人士的支持深深吸引了我。早期接触废水和暖通空调水泵，奠定了我以后职业生涯的基础。

你职业生涯的亮点是什么?

我可以与我相信的产品一起工作并推广它。随着行业需求的发展，我正在帮助建立小巨人的品牌。我每天都在学习，做我喜欢的事!

你对女性导师制度有什么看法?

我的第一个影响者是我的母亲，她是我认识的最努力工作的女性之一。在这个行业里，我最重要的女性导师是我的第一个经理。直到今天，她所分享的知识和一贯的支持都是我职业生涯中不可或缺的一部分。

富兰克林电气是一家大型企业，员工结构多样化，包括许多有才华、上进的女性。我们彼此庆祝成功，展示女性每天为行业带来的力量。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

在我从业的20年里，我见证了很多变化，其中最重要的是女性在这个行业的数量。女性在这个行业的聚光灯是这些变化的极好迹象。我总是觉得自己得到了支持;这也是我一直致力于这个行业的原因之一。

获得这个荣誉意味着什么?

我的同龄人认为我应该得到这样的认可，这是非常荣幸的。我希望它能鼓励其他女性向前推进，继续追求她们觉得有成就感的职业目标。我也希望我的女儿明白她的潜力是无限的，并被鼓励去追求伟大的事情。

罗蕾莱塔克
受控环境公司服务经理

您在PHCP行业中扮演什么角色?

我从事住宅和小型商用暖通空调系统的安装、服务和维修。我还是个煤气安装大师。我为新建筑，住宅和商业暖通空调系统设计建造所有的管道工作。

你为什么进入PHCP行业?

这纯属偶然:大学毕业后，我获得了海洋生物学学士学位，需要一份暑期工作。那是18年前的事了。我还不知道我长大后想做什么，但我对暖通空调很感兴趣。

你职业生涯的亮点是什么?

其中一个亮点是我第一次更换熔炉里的热交换器。这是一个GMP炉，我不得不打开盒子，看看热交换器是什么。我在那个房间的每个地方都贴了号码贴纸。当我完成时，它看起来就像一个按数字绘制的项目。但是，当我把它组装起来，它发射了，我知道这将不仅仅是一份暑期工作。

你对女性导师制度有什么看法?

我很幸运有一个支持我的妈妈。在我很小的时候，她向我灌输了一种伟大的职业道德和“你可以做任何事”的态度。不幸的是，我没有指导过任何女性，因为在暖通空调行业没有多少女性。然而，我愿意认为，我指导了许多年轻男性，他们在与我合作后改变了对这个行业女性的看法。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

如果职业介绍所能更多地向高中生讲述蓝领职业，我觉得这会激发男女学生的兴趣。据我所知，这是少数几个没有薪酬差距的行业之一。

获得这个荣誉意味着什么?

我认为向这个行业的女性致敬是件很棒的事。希望年轻的女士能读到更多这样的文章，并意识到唯一能阻止任何人的是自己。

埃尔莎情人节
F.W.韦伯公司客户经理

您在PHCP行业中扮演什么角色?

我专门从事住宅水循环和暖通空调的外部销售。我的职责是为F.W.韦伯公司开发和维护新业务。我的专业知识吗?人。我认识了每一个人——接电话的人，扔垃圾的工人，服务经理等等。每个人都有自己的角色，每个人都很有价值，在我的销售对象中都扮演着重要的角色!

你为什么进入PHCP行业?

2008年经济衰退期间，我失去了零售行业采购员的工作。无奈之下，我申请了当地一家暖通空调公司的采购助理职位。面试结束后，总统打电话给我，说他实际上认为我应该从事销售。我永远不会忘记他的话:“你没有经验，我会在你身上赔钱，但我相信你。”六个月后，他就从我身上获利了!多亏了他，我找到了自己的位置。

你职业生涯的亮点是什么?

第一次在这个行业雇用我的那家公司决定在纽约开一家分公司，那里没有人知道它的名字。我与附近的暖通空调公司建立了关系，并通知他们我们很快就会搬到附近。我永远不会忘记，当分店开张时，许多公司前来拜访，对我说:“艾尔莎让我来。”

你对女性导师制度有什么看法?

我的导师兼朋友丽莎·斯特罗洛(Lisa strolo)在面试我上一份工作的纪念品采购员的同一天就聘用了我。她对我做决定的信任给了我信心，让我不害怕去追求完成工作所需的东西。这就是我走到今天这一步的原因。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

从会计、安装、企业管理等各个层面，这个行业都为女性提供了很多东西。企业应该减少对简历上女性名字的抵触，甚至应该追求女性申请者或毕业生。

获得这个荣誉意味着什么?

这份荣誉意味着从零开始，接受一份我知道不值得的工作。这意味着我对客户的爱和热情得到了赞赏。这意味着女性可以在任何时间、任何地点做任何事情!

耐心惠普尔
营销经理，战车管道供应和设计

您在PHCP行业中扮演什么角色?

作为沙里奥管道供应和设计公司的市场经理，我的工作就是把公司装扮起来，提高我们厨房/浴室产品和服务的品牌知名度。我强调公司的创意方面，例如为我们的贸易伙伴和其他客户生产数字和印刷材料。

你为什么进入PHCP行业?

我一直很喜欢室内设计。作为一个年轻人，我对HGTV上瘾。然而，我从来不认为自己是一个室内设计师。我的目标一直是成为行业的一部分，同时突出自己的个人技能。为了进入这个行业，我从地板设计顾问做起。最终，我在2018年遇到了查里厄特。我立刻就爱上了厨房和洗浴行业，从未后悔过。

你职业生涯的亮点是什么?

最终的亮点是获得2022年全国厨房和浴室协会30岁以下30岁班级奖。它给了我难以置信的影响力和惊人的机会。

你对女性导师制度有什么看法?

我没有导师，但我很钦佩NKBA执行副总裁Suzie Williford。了解她的故事和成就无疑使她成为我的榜样。

该行业如何才能更好地招募和留住女性?

该行业应该更多地利用指导机会、性别权利、多样性和薪酬平等。目前这个行业有很多杰出的女性，我相信更多有抱负的女性正在寻找加入的机会。这些女性只是需要被给予一个机会——不管她们是否有经验。

获得这个荣誉意味着什么?

在这群有成就的女性中被认可是难以置信的。我相信继续强调女性在PHCP行业所做的工作是至关重要的，因为有时它没有得到承认。

为了简洁明了，我们对回复进行了编辑。